![](http://www.asesor-laboral.es/wp-content/uploads/2020/03/5c9c742cbee43.jpeg)
En caso de que la naturaleza real de los pluses de transporte y vestuario sea salarial, es posible su compensación a la hora de ajustar los salarios al importe del SMI vigente. Para determinar una posible compensación o absorción debe atenderse a la naturaleza real de los pluses según remuneren o no de forma efectiva el gasto.